Muhtar adayları paranın kokusunu takip ediyor

Çanakkale merkezde her mahalleye düşen aday sayısı minimum 4. İlçelerde ve köylerde de durum farklı değil. İhtiyar heyeti olacak isimleri yanına alan adaylar, mahallesinde muhtar olmak için kolları sıvıyor ve “en iyi hizmeti biz yaparız” iddiasıyla arz-ı endam eyliyor.

Nüfusu 20 – 30 civarında bile olmayan köylerde de aday sayısı hiç de azımsanamayacak boyutta. Muhtar olmak için proje hazırlamaya gerek yok. Sadece, “mahallemizin temiz ve eksiklerinin giderilmesi için çalışacağız” demek yeterli oluyor.

Peki ama muhtar olmanın cazibesi nedir. Neden herkes muhtar olmak istiyor. Statü sahibi olmak mı istiyor yoksa gerçekten hizmet mi etmek istiyor. İşte bu soruya yanıt aradık ve isminin açıklanmasını istemeyen bir muhtar – aday olmadı – asıl meselenin hizmet veya statü olmadığını belirterek bakın neler söyledi:

“Evet hizmet etmek isteyen, gözüne çarpan eksiklerin giderilmesi için Belediye’nin, Özel İdarenin kapısını aşındırmak isteyen adaylar var ama çok azınlıkta. Her aday asgari ücretin peşinde. Ekonomik şartlar nedeniyle paranın peşine düşen adalar seçimi kazandığı takdirde sigortası devlet tarafından ödeniyor ve üstüne bir de tıkır tıkır asgari ücret ödeniyor. Muhtarların maaşı aynı, ister köy muhtarı olun ister mahalle aynı maaşı alıyorsunuz. Bu zamanda 17 bin lira asgari ücret alırken, üzerine bir de emekli maaşı alıyorsanız geçim derdine çözüm bulmuş oluyorsunuz. Bu nedenle hiç kimse kusura bakmasın muhtar adayları asgari ücret maaşının peşinde.”

Diğer yandan muhtarlara pasaport kolaylığı, silah ruhsatı gibi bir takım kolaylıklar da sağlanıyor. Gelecek dönemlerde muhtarların devlet memuru sayılması ve ÖTV indirimi gibi ekstra avantajların da sağlanabileceği konuşuluyor.

Yani anlayacağınız muhtar adayı enflasyonunun sebebi devletin verdiği maaş ve sağladığı imkanlar.

İLKİM ERGENE ÇALIK